ყველა დასაქმებული ადამიანი ერთ დღეს პენსიაზე გადის. ამავდროულად, ძალიან მნიშვნელოვანია წინასწარ იცოდეთ, თუ რა თანხის გადახდაა მოსალოდნელი საპენსიო ასაკის მიღწევის შემდეგ. ამისათვის საჭიროა გაიგოთ საპენსიო დანაზოგების სტრუქტურა - კერძოდ, პენსიების დაყოფის დაზღვევის და დაფინანსებულ ნაწილად.
პენსიის დაზღვევის ნაწილი
საპენსიო დაზღვევის ნაწილმა სახელი მიიღო იმის გამო, რომ იგი ფორმირდება დაზღვევის პრინციპის შესაბამისად. ამ შემთხვევაში დაზღვეული შემთხვევა არის პირის პენსიაზე წასვლის ფაქტი გარკვეული ასაკის მიღწევისთანავე. რუსეთში მამაკაცებისთვის 60 წელია და ქალებისთვის 55 წელი. მზღვეველი არის სახელმწიფო, რომელსაც წარმოადგენს PFR - რუსეთის საპენსიო ფონდი.
პენსიის სადაზღვევო ნაწილი ფორმირდება დამსაქმებელთა მიერ საპენსიო ფონდისთვის გამოყოფილი თანხების ხარჯზე. ეს თანხები ხელფასის პროპორციულია, ამიტომ თანამშრომლისთვის ძალიან მნიშვნელოვანია მიიღოს ზუსტად "თეთრი" ხელფასი - ამ შემთხვევაში, დამქირავებელი უფრო მეტს გადაიხდის რუსეთის ფედერაციის საპენსიო ფონდში, რაც უზრუნველყოფს უფრო მაღალ პენსიას. თანხის 22%, რომელიც თანამშრომლის ხელფასის გადახდაშია, ყოველთვიურად გამოიქვითება საპენსიო ფონდში.
უნდა აღინიშნოს, რომ საპენსიო დაზღვევის ნაწილის მიღების პირობები ყოველწლიურად იცვლება მათი გამკაცრებისკენ. თუ 2015 წელს, ასაკის სადაზღვევო პენსიის მისაღებად, საჭირო იქნება 6 წლიანი სამუშაო გამოცდილება, 2025 წლისთვის ის 15 წლამდე გაიზრდება. 2025 წლის შემდეგ, საჭირო სტაჟის ოდენობა არ გაიზრდება.
სადაზღვევო პენსიის ერთ-ერთი გამორჩეული თვისებაა მისი წლიური ზრდა (ინდექსაცია) სახელმწიფოს მიერ. ამავე დროს, ზრდის დონე არ შეიძლება იყოს დაბალი, ვიდრე ინფლაციის დონე ქვეყანაში.
პენსიის დაგროვებითი ნაწილი
სადაზღვევო პენსიისგან განსხვავებით, დაფინანსებული ფორმირდება სხვა პრინციპებით. 2014 წლიდან დაგროვებულ პენსიაში ყოველთვიური შენატანები შეადგენს 2% -ს. ეს მცირე თანხაა, ამიტომ თითოეულ მშრომელს შეუძლია დამატებით გადარიცხოს თანხა თავის დაგროვებულ საპენსიო ანგარიშზე, რითაც გაზრდის სამომავლო გადასახდელების ოდენობას.
გადახდები განხორციელდება საპენსიო ასაკის მიღწევის შემდეგ, მათი ზომა პირდაპირ დამოკიდებულია დაგროვილ თანხაზე. ყოველთვიური გადასახადების გაანგარიშებისას მხედველობაში მიიღება ისეთი პარამეტრი, როგორიცაა პენსიის მოსალოდნელი გადახდის პერიოდი, ეს უდრის 228 თვეს. მთელი დაგროვილი თანხა იყოფა 228-ზე, რაც განსაზღვრავს ყოველთვიური გადასახდელების ოდენობას. თუ ადამიანი პენსიაზე გასვლის ვადაზე გვიან გადის, შესაბამისად საპენსიო მოსალოდნელი გადახდის პერიოდი შემცირდება და პროპორციულად იზრდება შეღავათების ოდენობა.
როდესაც პენსიონერი მიიღებს მთლიანი დაგროვილი თანხის ოდენობას, პენსიის დაფინანსებულ ნაწილზე გადახდები შეჩერდება, მხოლოდ სადაზღვევო პენსია დარჩება. გარდა ამისა, დაფინანსებული ნაწილის მიღება ერთდროულად შეიძლება - იმ პირობით, რომ მისი თანხა არ აღემატება პენსიის სადაზღვევო ნაწილში დაგროვილი თანხის 5% -ს.
ასევე შესაძლებელია დაფინანსებული პენსიის გადახდის პერიოდის შემცირება, ყოველთვიურად გადახდილი თანხების შესაბამისი ზრდით. მინიმალური ვადაა 10 წელი. თუ პირი არ იცოცხლებს გადახდის პერიოდის ბოლომდე, მის საპენსიო ანგარიშზე დარჩენილი თანხის მიღება მისი ნათესავების მიერ შეიძლება.
