ზოგჯერ ხდება ისე, რომ ადამიანი თავს "უადგილოდ" გრძნობს, მას ეჩვენება, რომ არ იქცევა ისე, როგორც უნდა. ასეთი განცდა წარმოიშობა ადამიანის სოციალური როლის გაუგებრობის ან მასზე უარის გამო.
ინსტრუქციები
Ნაბიჯი 1
ადამიანი ცხოვრობს საზოგადოებაში და დაბადებიდანვე მას "ენიჭება" გარკვეული სოციალური სტატუსები, მაგალითად, ვაჟი ან ქალიშვილი. როგორც ადამიანი იზრდება, ასეთი სტატუსები უფრო და უფრო ხდება: სკოლის მოსწავლე, სტუდენტი, საწარმოს ან თანამშრომელი, ქმარი ან ცოლი, მშობელი. ამ სტატუსებიდან ზოგი წარსული ხდება სოციალური და პიროვნული განვითარების შედეგად, ზოგი ადამიანი მრავალი წლის განმავლობაში რჩება.
ნაბიჯი 2
მაგრამ თუ სოციალური სტატუსი არის ის პოზიცია, რომელსაც კონკრეტული ადამიანი იკავებს საზოგადოებაში, მაშინ სოციალური როლი არის ქმედებების გარკვეული ნაკრები, რომელიც უნდა გააკეთოს ადამიანმა, თუ ის დაიკავებს კონკრეტულ სოციალურ სტატუსს. მაგალითად, დედა სოციალური სტატუსია. მისი სოციალური როლი არის ზრუნვა ბავშვების განვითარებასა და ჯანმრთელობაზე, უზრუნველყოს მათი განათლება, აღზრდა, გარკვეული კულტურული და სოციალური უნარების გაღვივება და ა.შ.
ნაბიჯი 3
როგორც წესი, სოციალური როლი კონკრეტულ საზოგადოებაში მიღებული იდეებიდან გამომდინარეობს, თუ როგორ უნდა მოიქცეს ადამიანი, რომელსაც გარკვეული სოციალური სტატუსი აქვს. მაგრამ ხშირად ადამიანის იდეები იმის შესახებ, თუ როგორ უნდა მოიქცეს იგი კონკრეტულ სოციალურ სტატუსში, განსხვავდება საზოგადოებისგან მიღებული მოსაზრებებისგან. შემდეგ კი წარმოიქმნება სხვადასხვა სახის სოციალური კონფლიქტები, რომლებიც შეიძლება დაიყოს სამ დიდ ჯგუფად.
ნაბიჯი 4
როლთაშორისი კონფლიქტები. ეს ხდება მაშინ, როდესაც ერთი სოციალური როლის მოთხოვნები ეწინააღმდეგება ერთმანეთს. ასე რომ, მშობლის როლი გულისხმობს შვილებისადმი მოსიყვარულე და საყვარელ დამოკიდებულებას. ამავე დროს, ეს როლი მოითხოვს აღზრდის პროცესში სიმკაცრისა და სიზუსტის გამოვლენას. ზოგჯერ ზოგჯერ ადვილი არ არის სიმკაცრისა და სიყვარულის გონივრული კომპრომისის პოვნა.
ნაბიჯი 5
როლთაშორისი კონფლიქტები. ისინი წარმოიქმნება მაშინ, როდესაც ერთი როლის მოთხოვნები ეწინააღმდეგება მეორის როლის მოთხოვნებს. ასე რომ, სახლის მეუღლისა და ქალბატონის როლი გულისხმობს ყურადღებით დამოკიდებულებას ქმრისა და შვილების მიმართ, მათზე ზრუნვის ყველანაირი მანიფესტაცია, ცხოვრების დამყარების სურვილი და სახლში წესრიგის დაცვა. წარმატებული პროფესიონალის როლი ზოგჯერ მოითხოვს თქვენი პირადი დროის, ინტერესებისა და პირადი ცხოვრების შეწირვას ბიზნესის ინტერესების გამო. და თუ ქალი შეეცდება ამ ორი სოციალური როლი სრულად დააკავშიროს, ამან შეიძლება გამოიწვიოს ნერვული დატვირთვა და დაავადებაც კი.
ნაბიჯი 6
პიროვნულ-როლური კონფლიქტები. ამ ტიპის კონფლიქტი ჩნდება მაშინ, როდესაც კონკრეტული სოციალური როლის მოთხოვნები ეწინააღმდეგება კონკრეტული ადამიანის მახასიათებლებს, მის მისწრაფებებს და ღირებულებებს. ასე რომ, კარგი სპეციალისტი რომ იყოთ, არ არის საკმარისი მყარი ცოდნა და ფართო პროფესიული ცოდნა. კარიერულ კიბეზე ასასვლელად საჭიროა ეფექტური კომუნიკაციის უნარი, სტრესის წინააღმდეგობა და გარკვეული ნებისყოფის თვისებები. თუ ადამიანი საკმარისად არ არის განვითარებული, მას უკიდურესად გაუჭირდება წარმატების მიღწევა ამ სოციალურ როლში.
ნაბიჯი 7
სამწუხაროდ, ძნელად არის შესაძლებელი სოციალური კონფლიქტების სრულად მოგვარება თითოეული ადამიანისათვის. მაგრამ შეგიძლიათ სცადოთ, რომ ისინი "კრიტიკულ წერტილამდე" არ მიიყვანოთ. ამისათვის თქვენ უნდა შეეცადოთ გააკეთოთ შემდეგი.
ნაბიჯი 8
მოიცილეთ პერფექციონიზმი, ე.ი. თითოეული მათი სოციალური როლის მაქსიმალურად ბრწყინვალედ შესრულებისკენ ისწრაფვის. გახსოვდეთ, რომ შეუძლებელია ყველასთვის ძალიან კარგი გახდე. საკმარისი იქნება იმის გაცნობიერება, რომ შესრულებულია სოციალური როლის ძირითადი ფუნქციები, აგრეთვე ამ ფაქტის აღიარება უახლოესი და ყველაზე მნიშვნელოვანი ადამიანების მიერ.
ნაბიჯი 9
სწორად პრიორიტეტული პრიორიტეტი. თავად განსაზღვრეთ, რომელი სოციალური სტატუსია ამ ეტაპზე თქვენთვის ყველაზე მნიშვნელოვანი.ამ საფუძველზე მეტი ყურადღება ექცევა შესაბამის სოციალურ როლს, ის უფრო ფრთხილად ხორციელდება.
ნაბიჯი 10
თვით გაუმჯობესება. თუ რაიმე სოციალური სტატუსის მიღწევა და შენარჩუნება ძალზე მნიშვნელოვანია თქვენთვის, და არსებული პიროვნული თვისებები არ იძლევა საშუალებას მიაღწიოთ და დამკვიდრდეთ მასში, მხოლოდ თქვენი საკუთარი ნაკლოვანებების დადგენა და მოთმინებით და თანმიმდევრულად იმუშავეთ მათ აღმოსაფხვრელად.
