როგორ დავტოვოთ სამსახური

Სარჩევი:

როგორ დავტოვოთ სამსახური
როგორ დავტოვოთ სამსახური

ვიდეო: როგორ დავტოვოთ სამსახური

ვიდეო: როგორ დავტოვოთ სამსახური
ვიდეო: Шапка спицами. Шапка с объемными косами. Коса из 21 петли. Детская шапочка. 2024, დეკემბერი
Anonim

ამჟამად ქვეყანაში სამუშაო ადგილების დეფიციტია. ეს განსაკუთრებით იგრძნობა პროვინციებში. უმუშევრობისგან დაღლილი ხალხი დიდ ქალაქებში გადადის საცხოვრებლად. ამასთან, მათ არ ეშინიათ ცხოვრების შეცვლა.

თქვენი ნდობა წარმატების საწინდარია სამუშაოს ძიებაში
თქვენი ნდობა წარმატების საწინდარია სამუშაოს ძიებაში

ინსტრუქციები

Ნაბიჯი 1

უპირველეს ყოვლისა, რეალისტურად უნდა შეაფასოთ სხვა ქალაქში გადასვლის თქვენი შანსი. თუ ოჯახი და შვილები გყავთ, ამის გაკეთება გაგიჭირდებათ. კარგია, თუ შენი მეორე ნახევარი გეთანხმება. ერთად გაგიადვილდებათ მომავალი სირთულეების გადალახვა. დაფიქრდით ბავშვების ტრანსპორტირების ყველა ნიუანსზე. გაითვალისწინეთ, რომ თქვენ მოგიწევთ საბავშვო ბაღში ან სკოლაში მოთავსების პრობლემების გადაჭრა.

ნაბიჯი 2

თქვენთვის უფრო ადვილი იქნება სხვა ქალაქში გადასვლა, თუ იქ ნათესავები ან მეგობრები გყავთ. ისინი პირველად დაგეხმარებიან დაბინავებაში. გარდა ამისა, საჭირო იქნება სახლების ქირაობისთვის სახსრების ხელმისაწვდომობის უზრუნველყოფა. მნიშვნელოვანია თქვენი და თქვენი ოჯახის წევრების დროული რეგისტრაცია (ან დროებითი რეგისტრაცია). მრავალი დამსაქმებელი მოითხოვს, რომ განმცხადებლებს ჰქონდეთ ადგილობრივი ბინადრობის ნებართვა. ასეთი მომსახურების რეკლამები შეგიძლიათ იხილოთ გაზეთებში. ამასთან, უმჯობესია მეგობრების რეკომენდაციების გათვალისწინება ასეთ საკითხში.

ნაბიჯი 3

სამუშაოს ძებნა უცხო ქალაქში შეგიძლიათ დაუკავშირდეთ დასაქმების ცენტრს. ისინი დახმარებას უწევენ შესაფერისი ვაკანსიის მოძიებაში, ასევე ინფორმაციულ მომსახურებას. გარდა ამისა, იქ შეგიძლიათ გაანალიზოთ შრომის ბაზარი და თქვენი შესაძლებლობები.

ნაბიჯი 4

სამსახურის საპოვნელად ასევე უნდა შეისწავლოთ ადგილობრივი პრესის რეკლამები და ახალი ამბების ტიკერი. არ შეგეშინდეთ, რომ სხვა სფეროებში სცადოთ საკუთარი თავი. ბევრი დამსაქმებელი გთავაზობთ ტრენინგსა და სტაჟირებას.

ნაბიჯი 5

დამსაქმებელთან წარმატებული გასაუბრებისთვის მოამზადეთ რეზიუმე ან პორტფელი. შეხვედრის დაწყებამდე გაითვალისწინეთ თქვენი გარეგნობა, დაწესებულების ან ორგანიზაციის სპეციფიკის გათვალისწინებით. იყავით საკუთარ თავში დარწმუნებული, შეეცადეთ არ აჩვენოთ თქვენი ნერვიულობა. თქვენს დამსაქმებელთან საუბრისას აჩვენეთ მზადყოფნა შესაძლო ტრენინგისთვის.

გირჩევთ: